Обязанности:
Подготовка деталей к покраске (грунтовка, шлифовка); Покраска мебели в столярной мастерской (Шпон, МДФ, патина, морилка, эмаль, лак,
Условия:
График работы 5/2 Настроенность на постоянную
Требования:
Опыт работы- от 3 лет; Пунктуальность, ответственность, исполнительность; Опыт реставрационных работ, а также навыки работы с декоративными
Обязанности:
Подготовка, шпаклёвка и нанесение эмалей на поверхности. Шлифование, зачистка и полировка поверхностей деталей; Работа с акриловыми и полиуретановыми
Условия:
Работа на производстве СК Олимпийский; Оформление в соответствии с ТК РФ (с первого
График работы:
5/2 с 9:00-18:00; Предоставляется питание и спецодежда за
Условия:
Оформление по ТК РФ Заработная плата 100 000 рублей за месяц (оклад + надбавка
График работы:
2/2 мили вахта 15/15 с проживанием, смены с 7:00 до 19:00 Работа на территории парков г. Москвы (постараемся подобрать участок ближайший к Вашему дому) Спецодежда и весь необходимый инвентарь
Компания ООО Альтэл, которая входит в группу компаний АО НПЦ ЭЛВИС и занимается разработкой операционных систем для отечественных процессоров, приглашает в команду: ведущего инженера-программиста. Нашим основным направлением деятельности является разработка дистрибутивов операционной системы, системы ...
Условия:
Корпоративное обучения и наставничество, наличие собственного менеджера по обучению в штате. Работа в стабильной компании (с 2008 года). Оформление по
Требования:
опыт работы в сфере продаж строительных материалов, фасадных материалов или релевантный опыт будет Вашим преимуществом. Нацеленность на результат. Знание
График работы:
5/2; Возможность зарабатывать больше, регулируя свой график сменности; Отапливаемый и оборудованный современной техникой склад; Душевые, раздевалки, удобные комнаты для приема пищи и отдыха; Спецодежда на все сезоны (не вычитается из заработной платы). Место работы: г. Москва, ул. Подольских Курсантов,
Мы предлагаем:
официальное оформление с первого рабочего дня в соответствии с ТК РФ; достойную оплату труда (обсуждается индивидуально); своевременную выплату зарплаты два раза в месяц; годовую премию («13‑я зарплата») с ежегодным ростом; возможность обучения на языковых курсах за счёт компании; работу в современном